Medizinphysiker / MPE (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Radiologischen Klinik für die Abteilung Radioonkologie und Strahlentherapie gesucht.
Die Abteilung Radioonkologie und Strahlentherapie des Universitätsklinikums Heidelberg gehört zu den größten und fortschrittlichsten strahlentherapeutischen Einrichtungen. Wir bedienen aktuell mit acht Linearbeschleunigern das gesamte Spektrum der modernen Strahlentherapie (vier Elekta-Linacs, eine Tomotherapie, ein Cyberknife und ein MR-Linac der Fa. Viewray). Ausserdem kommen ein Flexitron-Afterloadinggerät und ein Linac (Mobetron) für die intraoperative Strahlentherapie zum Einsatz. Die Bildgebung für die Bestrahlungsplanung führen wir mit zwei abteilungseigenen CTs sowie einem State-of-the-Art 1.5 T-MRT der Fa. Siemens durch. In der Bestrahlungsplanung haben wir eine umfassende Kooperation mit der Firma Raysearch. Die klinische Implementation neuer Methoden und Technologien ist ebenso Bestandteil unseres Aufgabenspektrums wie die regelmäßige Erneuerung von Teilen des Geräteparks. Darüber hinaus führen wir eine Vielzahl von Forschungsprojekten durch, auch in Kooperation mit weiteren wissenschaftlichen und industriellen Partnern.
Für verschiedene Aufgabenbereiche suchen wir zur Verstärkung unseres erfahrenen Teams eine*n Medizinphysiker*in. Ihr Einsatz erfolgt primär in der klinischen Routine und je nach Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichem Interesse in Projekten.
Falls Ihnen noch Sachkundezeiten fehlen, ist auch der Erwerb der Fachkunde im Strahlenschutz gemäß der Richtlinie für MPEs möglich.
- Job-ID: V000013921
- Einsatzgebiet: Radioonkologie und Strahlentherapie
- Einsatzort: Heidelberg
- Startdatum: ab sofort
- Tätigkeitsbereich: Medizinisch-Technische Dienste
- Anstellungsart: Vollzeit (100 %)
- Veröffentlicht: 11.03.2025
- Befristung:Befristet (24 Monate, Entfristung/ Weiterbeschäftigung wird angestrebt)
- Vertrag:TV-L
Ihre Aufgaben
- Physikalisch-technische Betreuung der Bestrahlungsgeräte und bildgebenden Systeme
- Dosimetrie, Qualitätssicherung und Bestrahlungsplanung
- Betreuung der Onkologie-Informations-Systeme
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer Systeme und Methoden im Patientenbetrieb
- Mitwirkung im Qualitäts- und Risikomanagement
- Mitarbeit bei wissenschaftlichen Projekten
- Mit entsprechender Fachkunde Wahrnehmung der Aufgaben einer/ eines Strahlenschutzbeauftragten
Ihr Profil
- Studium mit Master-Abschluss in Physik, Medizinphysik oder Ing.-Wissenschaften
- Wünschenswert ist die Fachkunde für Medizinphysikexpert*innen in der Teletherapie, ebenso Berufserfahrung im Bereich klinische Medizinphysik in der Strahlentherapie
- Fähigkeit zur strukturierten, eigenständigen, zielorientierten Arbeit
- Sehr gute EDV- Kenntnisse
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen
- Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeiten mit modernsten Techniken / technischen Einrichtungen
- Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Kontakt & Bewerbung
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Dr. Sebastian Klüter via E-Mail zur Verfügung.
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungssystem.
Radioonkologie und Strahlentherapie
Dr. Sebastian Klüter
Im Neuenheimer Feld 400
69120 Heidelberg
sebastian.klueter@med.uni-heidelberg.de
Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.
