Wissenschaftliche Mitarbeit und Teilprojektkoordination - Digital Health im Migrationskontext (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Allgemeinmedizin und Versorgungsforschung in der Sektion Health Equity Studies & Migration gesucht.
Im Projekt PriCare wurde unter der Leitung von Prof. Dr. med. Kayvan Bozorgmehr eine Softwarelösung für die Dokumentation der medizinischen Behandlung von geflüchteten Menschen in Sammelunterkünften entwickelt (Refugee Care Manager; RefCare). RefCare ermöglicht eine vereinheitlichte medizinische Dokumentation sowie die regelmäßige Erstellung von Statistiken zu verschiedenen Gesundheitsindikatoren. Hierdurch kann die medizinische Versorgung geflüchteter Menschen weiter verbessert werden. Die Software ist in knapp 30 Aufnahmeeinrichtungen in Deutschland im Routineeinsatz.
Im Projekt PROTECT-ING wird ein ergänzendes Softwaremodul zur Identifikation und Dokumentation besonderer Schutzbedarfe für geflüchtete Menschen in Aufnahmeeinrichtungen in Deutschland entwickelt.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in und Teilprojektkoordinator*in sind Sie für die fachliche und wissenschaftliche Konzeptentwicklung innerhalb des PROTECT-ING Projekts zuständig. Darüber hinaus unterstützen Sie die damit zusammenhängenden Implementierungsprozesse der Software RefCare. Sie arbeiten dabei eng mit den anderen Projektbereichen sowie der Gesamtprojektkoordination zusammen. Eine berufsbegleitende Promotion/ Doktorarbeit ist bei Interesse und entsprechender wissenschaftlicher Qualifikation möglich und wird unterstützt.
- Job-ID: V000013476
- Einsatzgebiet: Abt. Allgemeinmedizin und Versorgungsforschung
- Einsatzort: Heidelberg
- Startdatum: ab sofort
- Tätigkeitsbereich: Wissenschaft und Lehre
- Anstellungsart: Vollzeit (100 %)
- Veröffentlicht: 13.11.2024
- Befristung:Befristet (12 Monate, Weiterbeschäftigung wird angestrebt)
- Vertrag:TV-L
Ihre Aufgaben
- Fachliche Konzeptentwicklung unter Berücksichtigung der Anforderungen aus Versorgungspraxis, Medizininformatik und Data Science
- Wissenschaftliche Konzeptionierung neuer Funktionen und Module unter Integration relevanter technischer und rechtlicher Entwicklungen, u.a. hinsichtlich Interoperabilität, Standardverfahren und Datenschutzaspekte in Zusammenarbeit mit der Gesamtprojektkoordination und Projektleitung
- Wissenschaftliche Evaluation wesentlicher Funktionen der Software (Usability, Performance, Sicherheit, Traceability)
- Translation der definierten Anforderungen und Entwicklungsbedarfe für die technische Umsetzung im Rahmen der Programmierung durch ein externes Unternehmen
- Übernahme und fachwissenschaftliche Ausarbeitung eigener Arbeitspakete innerhalb des Projekts, u.a. Erstellung einer Jahresplanung für den Bereich Softwareentwicklung
- Wissenschaftliche Begleitung und praktische Unterstützung von Implementierungsprozessen in der Versorgungspraxis; inkl. Begehungen, Schulungen und Einführung von RefCare in Ambulanzen vor Ort
- Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln im Bereich Medizininformatik und Data Science
- Mitarbeit an Publikation von Forschungsergebnissen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) im Bereich Gesundheits- oder Medizininformatik oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Expertise / Vorerfahrungen im Bereich „Digitalisierung im Gesundheitswesen“
- Interesse am Themenfeld „Migration und Gesundheit“
- Erfahrung mit Angular, Node.js und SQL von Vorteil
- Interesse an der Steuerung dynamischer Prozesse in einem praxisnahen Feld
- Zielgerichtete, ergebnis- und problemlösungsorientierte Arbeitsweise
- Eigenständige Arbeitsweise und konzeptionelles Denken
- Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
- Freundliches und verbindliches Auftreten
- Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
Wir bieten Ihnen
- Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
- Möglichkeit der Promotion
- Möglichkeit wissenschaftlich zu publizieren wird geboten und unterstützt
- Regelmäßige Teammeetings
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Kontakt & Bewerbung
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Andreas Gold (Gesamtprojektkoordination) telefonisch und via E-Mail zur Verfügung.
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.12.2024 ausschließlich über unser Online-Bewerbungssystem.
Abt. Allgemeinmedizin und Versorgungsforschung
Prof. Dr. Kayvan Bozorgmehr (Projektleitung) Andreas Gold (Gesamtprojektkoordination)
Im Neuenheimer Feld 130.3
69120 Heidelberg
Tel.: 06221 - 56 38083
andreas.gold@med.uni-heidelberg.de
Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.
